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职位描述

岗位职责：

1.负责开发园区、区县类客户群体，关注目标客户特定的人才需求，整合内外部资源为客户提供针对性人才服务的产品/服务/解决方案，以项目管理方式组织完成项目洽谈、签约和交付跟进，达成业务目标值。

2.签定销售合同，协调签约项目相关环节可能产生的问题；

3、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；

任职要求：

1、25-35岁，学历大专及以上，男性优先

2、专业：人力资源、工商管理、市场营销等相关专业优先

3、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；

4、熟悉人力资源服务行业、人才产业、招聘服务业，有产品综合打包方案能力

5、能独立运作项目，过往单个项目运作不低于20万优先

6、并具备较强的销售技巧，销售经验和渠道拓展经验；

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2、专业：人力资源、工商管理、市场营销等相关专业优先

3、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；

4、熟悉人力资源服务行业、人才产业、招聘服务业，有产品综合打包方案能力

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公司介绍

中测高科（北京）人才测评中心是由重庆人才大市场集团、武汉人才集团、科锐国际（300662）、江西智杰测评、湖南中南人才测评中心等多方共同投资成立的股份制公司，是一家专注于人力资源测评的科技型、学术型人力资源外包服务公司，是我国领先的组织人事考试和人才测评的第三方服务品牌。中测高科在北京、江西、长沙、重庆、成都、海口等全国多地成立了人力资源开发研究机构、人事考试专家命题题库中心，专注于为组织人社部门招才引智，为机关事业单位、国有企业招聘考试提供人才测评、人事考试命题、考务技术支持，2020年服务客户达3000家次、服务考生达260万人次。中测高科旗下多家公司具有国家科技科高新技术企业认证、软件企业认证、ISO9000质量管理体系认证、国家乙级保密资质认证等系列高标准认证。拥有人才大数据、人事考试网上报名系统、命题下单系统、题库管理系统、在线考试系统、视频面试系统、制卷管理系统、阅卷管理系统等多项自主知识产权的核心专利和著作权。中测高科也是国内首个实质性整合全国多地多个社会化人事考试题库研发中心，在全国20余个省会城市具有分子机构，是国内少数具有全国“一张网”落地服务的人才测评服务机构。同时，中测高科可协调国内外网点资源，利用科锐国际在全球的110多个服务网点，为全国各地招才引智工作提供面向全球的国际化人才评荐服务。